?。ㄓ浾?王建軍）10月12日，市長黃鈁主持召開第三季度全市“六職”招商工作講評會，總結(jié)講評第三季度“六職”招商工作，部署四季度重點任務(wù)，動員“六職”干部持續(xù)加力加勁、務(wù)實扎實工作，確保圓滿完成全年招商引資目標(biāo)任務(wù)，為項目建設(shè)注入新的活力，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實支撐。副市長周劍參加。

　　在對第三季度“六職”招商工作進(jìn)行簡要點評后，黃鈁強調(diào)，招商引資和項目建設(shè)是經(jīng)濟工作的主抓手，要以“釘釘子”精神抓實“六職”招商。廣大“六職”干部要糾正思想認(rèn)識偏差，增強工作主動，立足本轄區(qū)資源稟賦、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，主動與中原食品實驗室、院士專家、市直經(jīng)濟部門溝通銜接，用足用好駐外招商力量，敏銳捕捉發(fā)現(xiàn)招商信息，主動出擊、親自謀劃、親自洽談，鍥而不舍推動項目落地。要以落地見效為目的精準(zhǔn)謀劃項目。結(jié)合本地區(qū)優(yōu)勢和實際，分析自身短板弱項、急需訴求，研究吃透上級一攬子增量政策，找準(zhǔn)切入點、契合點，高質(zhì)量謀劃包裝項目，力爭更多項目納入上級“大盤子”；完善投融資方案，多渠道拓展資金來源，確保項目順利實施、早見成效；增強項目運營觀念，引入高水平運營團隊，為招引對象量身打造問題解決方案，提高項目招引的精準(zhǔn)度、成功率。要以市場化為方向探索招商新模式。學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗做法，依托市屬國有投融資平臺，探索成立專業(yè)化招商公司，指導(dǎo)縣區(qū)打造一支專業(yè)度高、執(zhí)行力強、工作內(nèi)容數(shù)據(jù)化、考核結(jié)果獎懲化、管理過程標(biāo)準(zhǔn)化的市場化招商隊伍。要以專業(yè)化為目標(biāo)鍛造過硬招商隊伍。各級商務(wù)局、招商服務(wù)中心要帶頭轉(zhuǎn)變思路，主動靠前服務(wù)，不斷提高招商引資工作質(zhì)效；提升駐外招商人員專業(yè)化水平，堅持“老帶新”，用好“傳幫帶”，保持人員隊伍相對穩(wěn)定，讓更多駐外招商干部成長為獨當(dāng)一面的行家里手；加強對招商干部的關(guān)心關(guān)愛，強化經(jīng)費保障，落實獎懲措施，注重在招商一線選拔重用人才，切實提升招商人員工作積極性。

　　周劍對第三季度“六職”招商工作進(jìn)行講評。與會人員共同觀看了第三季度“六職”招商項目進(jìn)展情況紀(jì)實片。會議通報了第三季度全市各“六職”干部招商項目推進(jìn)情況。部分“六職”領(lǐng)導(dǎo)干部作典型發(fā)言。排序靠后的領(lǐng)導(dǎo)干部作了分析報告。
責(zé)編：翟柯   編審：陳向黨  終審：王崢