12月2日下午，市委組織部副部長、市委人才辦主任羅志民一行來我區(qū)調(diào)研指導(dǎo)人才工作。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)丁曉永、劉劍同志陪同調(diào)研。

    羅部長一行先后到雙匯電商、漯河市愛微迪醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)有限公司、河南政檢檢測有限公司、河南億博科技有限公司等企業(yè)調(diào)研人才引進(jìn)使用情況,并與企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了親切交談,了解企業(yè)對人才的需求,并鼓勵企業(yè)進(jìn)一步加大人才引進(jìn)和培養(yǎng)力度，圍繞科技創(chuàng)新、人才引領(lǐng)的發(fā)展模式，將企業(yè)做大做強(qiáng)。

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    在隨后的座談會上,羅部長聽取了召陵區(qū)人才工作匯報，征求了部分人才成員單位和企業(yè)人才代表對人才工作的意見和建議，對我區(qū)人才工作開展的優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才“五個一”活動、“服務(wù)召陵高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)新型人才獎”等特色亮點(diǎn)、激勵措施予以了充分肯定，并表示將會對有關(guān)意見建議進(jìn)行梳理，為下步制定出臺全市人才優(yōu)惠激勵政策提供參考，全力營造人才引的來、留的住的良好環(huán)境。（通訊員：王小洋）